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25 de novembro de 2017
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Notícia do Sindicato

23 agosto 2013

Patrões seguem irredutíveis e não há acordo sobre regulamentação da Lei 12.740

Grupo de Trabalho Tripartite (GTT) tem se reunido para discutir a regulamentação da Lei 12.740/2012
31 julho 2013

Suporte Segurança assina acordo com SEEVISSP e indeniza vigilantes com pagamento do adicional noturno nas horas trabalhadas após as 5 da manhã

Conforme ação coletiva de 2007 gerado pelo SEEVISSP contra a empresa Suporte Serviços de Segurança Ltda. referente às irregularidades no pagamento do adicional noturno nas horas trabalhadas após das 5 horas da manhã, as partes fizeram acordo na Justiça do Trabalho, em razão de a empresa ter se adequado à legislação e de estar remunerando […]
26 julho 2013

CNTV publica informativo que demonstra dificuldade de acordo com o GTT sobre o Adicional de Periculosidade

Nova reunião está agendada para o da 13 de agosto. Categoria precisa pressionar
10 julho 2013

Abertura de inscrição para novas turmas do curso de informática

Na sede o curso tem início no dia 12 de agosto, no período noturno. Na subsede Santo Amaro o curso terá início no dia 2 de setembro de 2013
24 junho 2013

SEEVISSP faz adesão à ação da Força Sindical que prevê a recuperação das perdas do FGTS

O SEEVISSP assinou, com a Força Sindical, o termo de adesão à ação processual que prevê a recuperação das perdas do FGTS, conforme tem sido anunciado pela imprensa em geral. Trata-se de um processo por adesão que cobra a diferença da correção monetária que não está sendo aplicada desde 1999 às contas do FGTS. Segundo […]
20 junho 2013

Dia do Vigilante

20 de Junho Dia do Vigilante. A diretoria do SEEVISSP parabeniza todos os profissionais da categoria.  
4 junho 2013

SEEVISSP comunica datas em que não haverá atendimento no departamento odontológico

Departamento Odontológico será reestruturado e deixará de atender em algumas datas.
14 maio 2013

Matéria do Informativo – Edição Maio 2013

SEEVISSP esclarece sobre a regulamentação da lei 12.740/2012 e sobre o acordo que garante a manutenção do adicional de risco de vida em novos patamares a todos os profissionais da categoria
23 abril 2013

Orpan Segurança Patrimonial regulariza escalas de trabalho e faz acordo para indenizar trabalhadores que foram submetidos à jornada irregular

Após o SEEVISSP propor ação na justiça contra a empresa Orpan Segurança Patrimonial Ltda.  pela prática de jornada de trabalho irregular de 12 horas em escalas 4×2, 5×1, 5×2, 6×1 e outras que não a 12×36, as partes fizeram acordo judicial para indenizar trabalhadores que foram submetidos a escalas de trabalho não permitidas na Convenção Coletiva de […]
16 abril 2013

Novo telefone da subsede Santo Amaro

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